Adult 101: Care este diferența dintre reluare și reluare?

Săptămâni mai târziu, 2018 s-a terminat și intrăm într-un an nou îndrăzneț. Pentru mulți, acesta este doar începutul și așteaptă cu nerăbdare noul an.

O modalitate de a profita de noile beneficii de pornire din 2019 poate fi evaluarea condițiilor de muncă. Chiar aveți nevoie de timp pentru a obține un nou loc de muncă sau un salariu sau o promovare mai bună, primul pas este să completați un CV sau este programa dvs.?

Indiferent dacă sunteți un angajat veteran care dorește să schimbe situația sau doriți să faceți primii pași pe piața muncii, un CV sau un CV este cel mai bun mod de a atrage atenția angajaților.

Reluare sau curriculum (CV) - Ce te diferențiază? Când ai nevoie? A fost jenant? Te-am acoperit.

Vizualizarea pe hârtie este completă

Primul lucru pe care trebuie să îl faceți pentru a vă ajuta să ieșiți în evidență de alte speranțe este să vă documentați realizările. Acest lucru înseamnă că ai nevoie de un CV ucigaș sau un CV care să-ți forțeze personalul să se gândească de două ori despre renunțarea la materialul tău.

În rezumat, ambele documente ar trebui să includă:

  • Informații de bază
  • Detalii de contact
  • educație
  • Experiență profesională
  • Premii și cunoscuți
  • Aptitudini conexe

Deși acoperă aproape același lucru, formatul de prezentare a acestor date variază mult. De la lungimea documentelor până la modalitățile în care vă organizați datele personale, fiecare format are propriile sale caracteristici. Să aruncăm o privire mai atentă.

Reluare: cea mai rapidă armă din vest

Toată lumea este familiarizată cu CV-ul dvs., este un loc de muncă confortabil, indiferent cât de greu este munca dvs. actuală. Puteți găsi o mulțime de resurse online pentru a scrie CV-uri bune, șabloane pentru a face șabloanele mai atractive și alte sfaturi pentru a vă face succes.

Dar ce este exact un CV?

În rezumat, CV-ul va spune angajatorului dumneavoastră tot ceea ce puteți face pentru a obține un loc de muncă: educație, muncă anterioară, calificări și multe altele. Acest scurt document spune potențialilor angajatori că sunteți cel mai bun candidat pentru postul lor.

Reluarea oferă oamenilor puțin, dar vedeta emisiunii ar trebui să fie în experiența ta profesională. Întrucât aceasta este o scurtă trecere în revistă a istoriei profesionale, ar trebui să fie scurtă și concentrată pe obiectivele vieții profesionale.

O altă caracteristică importantă a CV-ului este flexibilitatea. Deoarece este practic un document viu, trebuie să se adapteze la ceea ce doriți. Nu numai că veți adăuga informații nesemnificative CV-ului dvs., puteți nu numai să tăiați bula, dar să oferiți CV-ului o putere de foc mai concentrată.

Pentru vânătorii de vânători, CV-ul conține aproape tot ce au obținut vreodată pentru a-i ține deoparte. În același timp, candidații cu experiență trebuie să încorporeze experiența relevantă în activitatea lor potențială. Pe piața locurilor de muncă din Filipine, reluarea este cerința standard pentru companii.

Crește-ți șansele cu peste 20 de bănci și creditori

Până la 1,2% din dobânda lunară

Reia: atac complet

Dacă CV-ul dvs. este rezultatul a ceea ce ați experimentat, este opusul curriculumului. Adesea cunoscut sub numele de CV, acest document va fi un rezumat detaliat al istoriei dumneavoastră profesionale.

Curriculumul Vitae în latină înseamnă „direcția vieții”, așa că trebuie să oferiți informații despre ceea ce doriți să construiți aici.

Deoarece CV-ul expune partea mai largă a solicitantului, acesta poate merge cât mai departe. Pentru solicitantul dvs. mediu, un singur document are cel puțin două sau trei pagini. Între timp, candidații veterani, în special cei care au făcut pași mari, ar putea avea nevoie de mai mult de o duzină de pagini pentru a-și arăta cele mai bune cariere.

Experiența anterioară ar trebui să ofere, de asemenea, o gamă mai largă de informații, chiar dacă vă spune un CV. Când vă redactați CV-ul, veți oferi o descriere detaliată a experienței dvs. de muncă, proiecte de realizare, premii, articole publicate, opinii profesionale și multe altele.

Formatarea este importantă și la scrierea unui CV. Întrucât îți acoperă toți mușchii intelectuali într-un mod flexibil, ar trebui să le arate elevilor cum au fost progresele tale.

Documentul nu se schimbă la fel de bine - în funcție de sarcină - doar atunci când faceți ceva nou după ce vă schimbați CV-ul. Ai o cercetare nouă într-un jurnal de renume? Acest lucru este direct pe CV. De obicei, un solicitant va fi însoțit de o scrisoare de cerere care dovedește că sunt candidați potriviți.

Adesea, departamentul de resurse umane necesită un CV pentru joburile care necesită studii postuniversitare. În afară de experiența de master sau de doctorat, persoanele care se pot lăuda cu materialul lor academic sunt publicate cu succes.

Priviți concluzia

Pentru a rezuma, principalele diferențe între cele două documente sunt:

  • Lungime - CV-ul trebuie să fie cât se poate de specific, astfel încât CV-ul să poată deschide cât mai multe pagini în funcție de conținut.
  • Conținut - CV-ul ar trebui să conțină doar informații legate de locul de muncă, iar CV-ul enumerează tot ceea ce ține de viața profesională, academică și extracurriculară.
  • Formatul poate varia în funcție de modul în care proprietarul furnizează informații despre originea CV-ului, în timp ce CV-ul ar trebui să urmeze o listă cronologică a înregistrărilor.
  • Scopul - CV-ul ar trebui să fie suficient de interesant pentru a vă duce la nivelul interviului, iar CV-ul ar trebui să ofere cititorului toate detaliile și informațiile de bază.

Oricum, trebuie să vă pregătiți CV-ul și să reiați în arsenal. Cine știe? Poate că Anul Nou va fi momentul în care șansele dvs. pentru un loc de muncă de vis vor cădea în genunchi.